Kadrovske in organizacijske rošade pri HP
Posledice združitve HP-ja in Compaqa se še vedno čutijo predvsem na kadrovskem in organizacijskem področju. Zato so se pri HP-ju odločil za nekaj potez, s katerimi bodo zmanjšali zmedo in racionalizirali stroške. Spremembe bodo občutne predvsem v skupini Enterprise Systems Group (ESG), v kateri bodo združili tri enote za proizvodnjo strojne opreme - zmogljive strežnike z Unixom, strežnike z Intelovo arhitekturo in opremo za hranjenje podatkov (storage). Direktorji teh enot bodo prevzeli druga delovna mesta znotraj HP. Zmanjševanje stroškov bo kar nujno, saj je v prejšnjem četrtletju le skupina ESG poslovala negativno v okviru HP. Novo vodstvo si bo rdeče številke prizadevalo spremeniti v črne še v tem fiskalnem letu, ki se konča oktobra. Pri racionalizaciji stroškov zaenkrat še ne razmišljajo o odpuščanju zaposlenih, pač pa bodo rezerve poiskali drugje
