Nižje plače ameriških informatikov
Trenutna počasnost ameriške ekonomije, ne samo na področju računalništva, se začenja odražati tudi na višini plač in nagrad direktorjev informacijskih služb in drugih informatikov. Plače so se prvič od leta 1985 znižale in to za kar precejšen delež. Nedavna raziskava kaže družbe Janco Associates, da so se plače direktorjev informatike (CIO) znižale kar za 36% pri predstavnikih velikih družb in za 31% pri tistih v srednje velikih podjetjih. Raziskava opravljena sredi letošnjega leta je zajela podjetja iz 75 največjih mest v ZDA in 28 mest iz Kanade.
Letna plača z vključenimi nagradami direktorja informatike v velikih podjetjih se je tako znižala v povprečju s 434.416 dolarjev na 317.699 dolarjev (-36,74%), v srednje velikih podjetjih pa s 490.559 dolarjev na 373.914 dolarjev (-31,19%). Znižale so se tudi plače svetovalcev v velikih podjetjih, ki v povprečju zaslužijo 163.869 dolarjev (-21,32%), tehničnih direktorjev z novim zneskom 223.293 dolarjev (-20,37%) in projektnih vodij (141.016 dolarjev, -18,45%). Zato pa so nekateri profili strokovnjakov še naprej zelo iskani. Plače vodij področij za omrežne storitve so se zvišale za 30,38% (povprečje 128.587 dolarjev), strokovnjakov za elektronsko poslovanje odvisno od velikosti podjetja za 15,67% do 22,44% (povprečje 80.438 dolarjev in 77.750 dolarjev), strokovnjakov za varnost (+14,27%, 69.681 dolarjev) in strokovnjakov za komunikacije (13,08%, 85.701 dolarjev).
